当前位置: 首页 > 管理技能 > 团队管理 > 购物中心团队建设创新与案例
培训客户:
徐州百货大楼、福建海峡西岸公司、北京国泰恒生集团、青岛颐中集团、河南双汇地产公司、河南漯河华东地产集团公司、深圳中原地产顾问公司、新世界房地产公司、深圳祥祺集团、香港沿海集团公司、张一平创办的爱地时代房地产策划公司、深圳同致地产代理评估公司、苏州鹏云置业集团、瑞尔特房地产策划公司、赣州和富置业有限公司、河南太极置业公司、梅州方圆房地产公司、海南长信房地产公司,湖南益阳五洲房地产公司等知名企业培训,受到各企业热烈欢迎。
用知识滋润房地产企业干渴的心田
在商业房地产人材培养方面,我们能够
协助地产公司建立人材培训体系,我们的人材培养经验如下:
(1).从规划与营销课程学习起步,集中参观解剖重点项目,请讲师讲解。
(2).有计划设定研究课题,例如MALL购物中心的策划以及1000亩大盘策划课题。
(3).注重多学科交叉学习,不同岗位锻炼与实践。
(4).建立完整培训体系,研究生培养机制与企业培训机制相互结合,减少摸索时间,善于团结同行讲师,合理配置国内外导师资源。
|
""