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**天培训内容 |
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内容 |
工具/表单 |
1.5H |
**讲、TWI简介 |
一、TWI日本产业复兴的关键 |
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二、制造业领袖对TWI的评价 |
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三、TWI产生背景与发展 |
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四、TWI培训的重要性与内容 1、领导技能 2、教导技能 3、改善技能 4、安全操作技能 |
技能模型图 |
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五、TWI训练的对象与特点 |
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1.0H |
第二讲、JS工作安全 |
一、安全的基本概念 1、安全的理念—0原则/预防原则/参与原则 2、安全的内容 3、现场督导立场与责任 4、企业安全生产观 |
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二、EHS绩效与目标 1、EHS定义与安全评价指标 2、安全目标与管理模式 |
评价指标图 |
3.5H |
三、工作安全之事故三要素与危险源管理 |
一、事故三要素 视频案例分析:他为什么终伤残 1、 控制人的不安全行业—事故等级金字塔 2、 冰山理论 3、 墨菲定律 4、事故发生的三要素 视频案例分析:车间为什么会轧死人 |
冰山理论模型 |
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二、 基于危险源的安全管理 1、 什么是危险源 2、 危险源的三大要素 3、危险源识别方法与原则 案例演练:危险源识别 |
危险源识别表 危险源评估表 |
总结,答疑 |
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第二天培训内容 |
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时间 |
章节 |
内容 |
工具/表单 |
6.0H |
第三讲、工作安全之KYT预知训练与安全工作四步法 |
一、KYT危险预知训练 1、减少事故的有效方法--指差确认 案例演练:如何实施指差确认 2、KYT预知训练四步法 1R—现状把握 2R—本质追究 3R—对策树立 4R—目标设定 案例演练:可参照企业实际案例为主 |
KYT用表 |
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二、工作安全四步法 1、思考可能导致事故发生的原因 2、慎思确定对策 3、实施对策 4、检讨结果 案例演练:可参照企业案例演练 |
安全分析表 四阶段法表 |
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