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李彦池

高效能人士的七个习惯

李彦池 /

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课程大纲

导入:

1、我是谁?

2、成熟模式图

3、习惯的建立

一、习惯一——Reactive  or  Proactive?

1、消极被动

三种决定论

关注圈 影响圈

2、积极主动

关注圈 影响圈

3、对自己的行为负责

4、我的力量

5、我能做什么?

二、习惯二——明确目标

1、两次创造:先构思再行动

2、锁定生命的坐标

3、你的生活重心是什么?

4、更平顺、更和谐的人生状态

5、撰写个人使命宣言

6、为不同的角色领域,订立目标

三、习惯三——时间管理运用

1、产出/产能的平衡:效能原则

忙人的告白

要事和急事

   2、时间管理

时间管理理论的发展历程

时间管理理论的演进

时间管理矩阵

3、第二象限的自我管理(周计划)

每周工作性质分配法则

每日工作性质分配法则

利用好你的能量高峰

克服拖延

如何处理突发事件

4、时间管理十大黄金定律

四、习惯四——人际交往的五种思维模式

1、赢/输Win-Lose

2、输/赢Lose-Win

3、双输Lose-Lose

4、双赢Win-Win(利人利己)

利人利己的要领

双赢品格

双赢关系

双赢约定

5、无交易No Deal(好聚好散)

五、习惯五——倾听与了解

1、倾听

倾听的层次

倾听-回应

【游戏】:互赠糖豆

同理心倾听

文字

语调语气

身体语言

同理心回应的步骤

常用的表示理解对方意思的语句

2、知彼解己的要领

基本原则

主要思维

主要流程

【游戏】:如果你是陪审团

六、习惯六——统合综效

1、统合综效的障碍

2、创造第三种替代方案

度假

3、统合综效的要领

基本原则

主要思维

主要流程

七、习惯七——制定不断更新的计划

竹子

1、低效人士的七个习惯

2、立即行动


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