在新时期、新形势下，各级领导干部、公务人员、企业干部和职工正面对着越来越复杂的社会现状和繁重的工作任务。特别是企业领导干部和职工，更是面临着职业压力、职业倦怠、职业前景、职业幸福感、职业收入和职业尊荣感的各种挑战。

如何面对来自工作和生活中的压力？如何**心理疏解和心理调试来增强企业领导干部和职工的心理健康和心理应付技巧，获得社会支持和自信重塑，有效的解决企业干部和职工的心理压力，强化和提高干部和职工的心理素质，坚决响应党得**精神：“加强社会心理服务体系建设。提高公民道德素质，要注重人文关怀和心理疏导，培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。”这是企业干部和职工亟待面对和解决的问题。

《新时期企业干部和职工的心理建设》讲座的主题分为三个方面：

企业干部和职工的心理建设、心理素养、心理资本。

一、当下心: 心理建设与匠心精神

心理建设的内功体现在自信、态度、信念与使命等方面。活在当下就是在哪里做好哪里的事情，不忘初心，秉承工匠精神，体现在追求卓越的创新精神，精益求精的品质精神，用户至上的服务精神。激发企业干部和职工内在的心理潜能，增强自信和活力。

2、责任心: 心理素养与奉献精神

心理素养是活得更好的一种能力，是一种幸福力，更是一种软实力。责任心倡导负责任光荣，不负责任可耻。拥有幸福力的人能获得长期和持久的幸福。幸福力能让企业干部和职工获得更多的正能量，找到使命感，爱岗敬业、更有创造力，更好的为人民服务。。

3、感恩心: 心理资本与大爱精神

心理资本是一个人活下来的动力和燃料，心理资本能帮助一个人获得心理弹性和心理抗挫力。这是一种心理免疫力，当个体面对压力、危机、挫折和创伤时，有效的应对和适应的能力。心理建设不仅能积累心理资本，心理建设更是促进国民心理健康的核心力量。

在幸福力系列课程的培训中，能学到自助、自救的能力。心理建设能力的提高能帮助企业干部和职工减负减压、救他助他、调适心理，从容的面对工作压力。

新时代、新气象、新作为；好身体、好心情、好日子！培训目标：快乐工作、幸福生活、享寿生命。    

幸福力系列课程创建/主讲老师：王薇华博士：

中国地质大学博士、MBA客座教授、特聘教授

央视《读书》《心理访谈》《经济大调查》栏目特邀嘉宾

国内积极心理学推广、普及“**人”

中国“职场幸福力”倡导者、首席幸福力导师

心理学畅销书作家

王薇华博士主讲课程：

《新时期领导干部的心理建设》、《幸福心理管理》、《幸福心理学》、《职场幸福力》、《领袖幸福力》、《管理者幸福力》、《女性幸福力》、《幸福家庭教育》、《积极心理学》

王薇华博士出版著作（8本）：

《幸福法则》、《心理健康法则》、《幸福力》、《幸福的能力》、《幸福力》（修订版）、《公民幸福手册》、《她幸福》、《高级感》。

王薇华博士服务客户：

国家法官学院、国电领导力学院、上海会计学院、江苏法官学院、北大博雅俊商学院、清华大学继续教育学院、卫健委、人社部、国家社保能建中心、国家工商总局、航天科工集团、梅赛德斯奔驰、重庆嘉陵重装集团、中车集团、南方电网、中铁电气化集团、伊利乳业集团、万科集团、长城证券、华润银行、东方航空、深圳公安局、农业部管理学院、北医三院，海淀税务等国内众多高校、政府机关、行政事业单位、公安、司法系统、税务、银行、社保、电力以及工青妇和地方社会组织。