时间:半天
【课程提纲】
**讲:执行现象——执行氛围
互动:我们组织执行存在的问题有哪些?
第二讲:内外破墙——组织关系
造成执行问题的几个核心因素
1、山头主意
2、长臂管辖
3、野蛮生长
4、拒绝沟通
5、本位主义
6、心态观念
7、文化氛围
8、自以为是
9、固步自封
10、推诿牢骚
二、员工主动执行的基本条件
1、意愿
2、能力
3、资源
4、氛围
5、机制
6、文化
第三讲:执行推动——执行机制
一、管理者的基本责任
1)经营人、成就人
2)**他人产生绩效结果
3)建立团队任务和结果
二、执行力核心思想
(1)抓反复,反复抓
(2)8020、1010
(3)三不放过
(4)PDCA循环
第四讲:执行工具——能力提升
执行工具
——BOM
——倒逼法
——OEC日事日毕
——案例库管理
案例分享 案例练习
第五讲:课程小结——总结提升
1、学什么,怎么学
2、课程分享
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