李大志课程

课程目标：☆领悟个人学习力的真谛 ☆了解个体学习的理论和特点 ☆掌握学习力修炼的方法和技巧 ☆掌握创建学习型组织的理论和方法 ☆掌握如何通过创建学习型组织来培训企业的核心竞争力 ...

课程目标：1、通过本课程的学习，让学员掌握系统化、专业化、个性化客户管理的专业知识与技能； 2、强化全过程客户管理的观念与意识，找出受训单位或学员现阶段客户管理中存在的问题与不足，改善客户管理各环节的工作品质； 3、掌握客户满意度管理的方法与技术...

课程目标：1、掌握电话销售的基本原则、提高电话销售沟通技巧 、 掌握销售谈判的原则，正确运用销售谈判技巧，提高谈判的技能， 化解冲突和矛盾，创造卓越业绩 2、深刻理解营销团队建设的重要性，构建积极进取的团队精神。...

课程目标：☆建立客服经理 的职业信仰，明确个人职业定位； ☆使个人目标与组织目标保持一致， 提高工作成效； ☆激发客服经理的工作激情,能更加敬业、忠诚、勤奋地工作； ☆掌握沟通、辅导、创新等一系列提升职业能力的实用方法 ☆在公司内部建立良好的...

课程目标：通过本课程的学习，您将走出职业误区，对现代职场有全新的认识，洞悉自己的事业目标与当前工作的内在联系，树立起全新的职业态度（建立创业心态、积极心态与游戏心态），培育正确的职业习惯，赢得合作的人际关系，尽快的融入企业。同时掌握角色认知、团队合作...

课程目标：据调查资料显示，90%的公司认为，制约企业发展的最大因素是缺乏高素质的职业化员工。 在对300名中层经理的调查中，有86％的人认为企业领导者职业化素养急待提高。“职业化”问题已经成为影响企业管理与发展的重要因素。 对于任何一个企业和团队来...

课程目标：您在沟通的过程中是否有过以下的困惑： ——因低效沟通而造成低效管理，严重削弱了组织效率！ ——什么是我们期望的沟通效果？ ——为什么沟通总是障碍重重？ ——如何使沟通变得更加有效？ ——低效沟通问题的症结又在哪里呢？...

课程目标：一、掌握沟通的基本原则、提高沟通技巧 、理解高效沟通对组织的重要性、 更清楚的感悟高效沟通能力的重要性 二、加强跨部门沟通，掌握跨部门沟通的技巧，从强化全局视野出发选择适当的沟通方式 ，学会建立信任与换位思考、相互尊重与欣赏等跨...

课程目标： 　 个人受益 　　ａ．使学员明确自身的角色定位。   　　ｂ．增强学员提升下属绩效的能力。   　　ｃ．使学员更好地了解自身的领导风格，有助于发挥所长，并弥补不足。   　　ｄ．可大大...