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陈致谚

魅力领导与激励

陈致谚 / 企业管理咨询讲师

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课程目标

提高中层管理者技能

课程大纲

  单元一 认识管理与领导

  1.什么是领导?

  2.领导者的六项特征

  3.领导者的八项技能

  4.领导与管理的差异

  5.领导者与被领导者的关系

  案例研讨

  影响领导绩效的三个因素

  单元二 高效领导的要件

  1.领导者类型

  2.领导者的正确心态

  3.两种不同的领导行为

  4.四种不同的领导风格

  5.领导风格和角色转换

  问卷测试:

  领导风格的自我诊断

  单元三 效领导的权力运用

  1.权力的五个层面

  2.权力运用的误区

  3.权力运用的

  4.权力=你可能的影响力

  5.扩大影响力的三个要素

  活动

  适合的领导

  单元四 高效团队与团队领导

  1.团队合作的重要性

  2.团队的形成、组织结构和目标

  3.决定团队凝聚力的因素

  4.高效能团队的五大指标

  5.团队角色的分析与启示

  研讨:高效能团队的致胜关键

  案例分享团队的发展与情境领导技巧

  单元五 团队的领导与激励

  1.团队成员为什么需要激励?

  2.激励的种类

  3.建立团队工作热情的心态

  4.发展部属潜能的方法

  5.激励的BEST策略

  小组研讨:如何激发团队成员的热情?

  案例:团队成功的四大要素

  单元六 团队领导与授权

  1.授权的原则

  2.影响授权的因素

  3.授权的步骤

  4.授权后的控制技巧

  5.授权应注意的问题

  案例分析

  授权的艺术:学会放风筝

  单元七 团队领导与创新

  1.双赢的沟通思维模式

  2.打造学习型团队

  3.用感动创造员工竞争力

  4.团队的决策技巧

  5.营造气氛-团队文化的培养

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