1、在工作当中应该坚持何种职业状态，职业状态与职业前途的关系，如何培养敬业习惯。 2、工作不是为公司，更重要的是为自己，端正心态，正确看待工作，在工作当中寻找工 作意义与价值，视工作为事业发展的起点，学会归零。 3、提高学员的职业化认识水平，塑造职业精神，提高团队合作意识和合作技能，为今后的职业发展打下坚实基础。 4、梳理清楚职业发展方向，职业规划到底应从哪些方面去把握和改进。

**部分：探索篇—了解你自己

 

1、约哈里视窗

 

2、互动游戏：你了解自己吗

 

3、了解昨天的我

 

4、认识今天的我

 

5、预演明天的我

 

第二部分：意识篇—职业化认知

 

1、看电影学职业化

 

2、市场化的关系---用老板的眼光看自已

 

3、为什么要职业化

 

4、什么是职业化

 

5、职业化所应具备的要求

 

-以服务为中心

 

-以实现经营自我为目标

 

-以团队为中心

 

-不断学习

 

第三部分：实践篇——职业化修炼

 

1、主动积极-做心态的主人

 

-主动积极与被动消极的区别

 

-案例：《水知道答案》

 

-练习：被动变主动

 

-主动积极对我们的影响

 

-我们工作中什么样的行为是主动积极

 

-我们没有理由抱怨

 

-视频案例：不抱怨才成就了今天的马云

 

2、责任是金—做值得信赖的人

 

-责任是一种选择

 

-责任胜于能力

 

-我是一切的根源

 

-互动游戏：学会往里看

 

-视频案例：不加薪是谁的错

 

-责任的修炼三部曲

 

-故事案例：九牛之女

 

3、团队致胜—做互利共赢的人

 

-独行侠难成其事，成功来自于团队

 

-视频案例：南极大营救

 

-互动游戏：传环

 

-团队合作六要素

 

-团队沟通的PAC模式

 

第四部分：应用篇—职业技能提升

 

1、塑造阳光心态

 

-心态的力量

 

-杰出员工所应具备的职业心态——阳光心态

 

-如何塑造阳光心态

 

l 改变态度

 

l 学会享受过程

 

l 活在当下

 

l 学会感恩

 

l 学会弯曲

 

2、学会与领导相处

 

-下级职场的四项基本原则

 

-协助上司是天职

 

-下级与上司沟通的七个不要

 

-七项措施辅佐上司

 

-工作中与上司相处的五种境况

 

3、学会职业生涯规划

 

-职业生涯规划三模式

 

-职业生涯规划五步骤

 

-职业目标实现的八部曲

 

-行动才是成功的保障