一、如何突破演讲的紧张恐惧情绪
Ø Ø 演讲的四个阶段
1、怕 讲
2、敢 讲
3、能 讲
4、会 讲 Ø
Ø 克服紧张训练
1、心理紧张的8个原因
2、突破紧张的7个方法 Ø
Ø 公众演讲的准备
1、材料内容的准备
2、分析听众的准备
3、目的态度的准备
4、了解会场的准备
5、身体状态的准备
6、心理情绪的准备 Ø
Ø 分析听众的准备
1、身份地位
2、年龄大小
3、男女比例
4、文化背景
5、文化水平
6、经济收入
7、听讲目的
8、了解程度
9、所持态度
二、如何运用演讲的三种表达语言 Ø
Ø 演讲的三种表达语言
1、 文字语言
2、 声音语言
3、 肢体语言 Ø
Ø 感染力训练——语音语调语气
1、声音穿透力训练
2、声音响度训练
3、肺活量训练
4、声音的三感把握
5、停顿的运用
6、情绪感染力 Ø
Ø 肢体语言
1、眼神
2、表情
3、站姿
4、手势
5、着装
三、如何设计演讲与组织语言 Ø
Ø 如何设计有吸引力的开场白 开场白应解决的三个心理问题
1、你主要讲什么
2、我为什么要听你讲
3、你讲的对我有什么好处 Ø
Ø 开场白应达到三个目的:
1、拉近距离
2、建立信赖
3、引起兴趣 Ø
Ø 八种开场白
1、开门见山
2、巧问问题
3、制造悬念
4、讲个故事
5、做个活动
6、引用名言
7、列举事实
8、赞美听众 Ø
Ø 演讲新模式—故事演讲会
1、描述细节
2、进入角色
3、要有参与感
4、总结提炼,得出感悟 Ø
Ø 如何选择演讲内容的 4S法则
1、身体力行
2、深受其益
3、深信不疑
4、 声情并茂
Ø 如何让演讲更有条理性
1、运用一二三理论
2、几点理论的妙用 Ø
Ø 演讲语言要实现“四化”
1、具体化
2、通俗化
3、故事化
4、情绪化
Ø 具体化——再现场景生动的叙事
1、要简短
2、运用五何公式
Ø 通俗化——生动形像的说明情况
1、常用比喻
2、多用换算
3、借用工具
Ø 情绪化——以情动人如何描述一个人
1、列举事例
2、指名道姓
3、引用对话
4、情感字眼 Ø
Ø 六种结尾模式
1、总结式
2、号召式
3、故事式
4、幽默式
5、对联式
6、诗词式
四、演讲控场互动技巧
Ø 演讲控场技巧
1、目光的控制——定点强化目光
2、声音的控制——高低声停顿
3、动作的控制——出示道具大幅度动作
4、内容的控制——调整内容 Ø
Ø 各种问题解答
1、有人挑刺怎么办?
2、忘了词怎么办?
3、时间到了没说完怎么办?
4、突然被叫起来说几句怎么办? Ø
Ø 如何应对演讲中的错误
1、掩饰错误而不是强化错误
2、不要慌张,要镇定
3、将错就错
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