【课程名称】《MBTI助你发挥职场潜能》

【课程背景】

无论这个世界如何变化，是农业、是工业、是互联网还是未来更加发达的某个时代，人都是核心，是主角。尤其是在互联网时代的今天，找到合适的人，将他们放到合适的位置上，用适合的方法培养和激励他们，使他们不仅能够为企业提供更大价值和服务，还能找到适合自己方向，可谓一举多得。MBTI不仅是一套测评工具，对企业在人才的选用育留方面进行有效的指导，更关键的意义在于帮助企业员工在自我认知，自我探索以及认识他人，促进与他人高效的沟通，和谐共处方面提供了更切实可行的意见和建议。让沟通更顺畅，协作更容易，彼此更理解，创造和谐的团队。您的企业中是否经常有这样的“抱怨”：

- 同事磨磨唧唧，总是跟不上团队节凑？

- 老板变化太快，计划全部泡汤？

- 只爱动手不爱动嘴，时刻警惕哪句话又得罪人？

- 琐事繁杂，大大咧咧的她应接不暇？

《MBTI助你发挥职场潜能》将**一天的课程，从4个维度，16种性格类型让员工知己达人，“明明白白”做自己，“清清楚楚”去沟通，看到不同性格特质在职场中的不同表现，以及他们在团队中不可缺少的作用。同时也可以帮助领导看到，一场美妙的音乐演出，是高低起舞、快慢有序，相得益彰的产物。

【课程收益】

l **培训进行自我认知，了解自己的优势与特长

l 学会识别不同性格的人沟通表达方式，提高沟通效率

l 学会与不同性格的人员相处，得到他人的认可

l 学习不同性格人员的团队配合的方式，提高工作效率

【课程对象】中基层管理者

【授课方式】理论讲解 案例分析 行动学习 视频学习

【课程时长】1天，6小时/天

【课程大纲】

**单元：快速认识MBTI，修正你的“性格观”

【案例分析】 谁之过？

l 教你快速了解MBTI性格分析工具

l 4大维度，16种性格类型在生活和工作中都是什么样？

l 明白自己，清楚他人，让你快速了解MBTI的各个维度和特质

l “照镜子”-我的性格特质

- 结论：性格无好坏

第二单元：求同存异，性格不合的共处之道

l 外向vs内向 我喜欢开口说同事确实闷葫芦，怎么找到交接点？

l 感觉vs直觉 你认为一切都是**的安排，而ta却计划为先，这可怎办？

l 思维vs情感 老板朝令夕改，你却是个实干派，怎样才能合作共赢？

l 判断vs知觉 同事严谨你灵活，怎样搭配才能干活不累？

l 对上沟通：如何跟这样的领导沟通？

l 平级沟通：每个人都是**棒的自己，团队中不可或缺的一员

l 对下沟通：抓住核心，胜过面面俱到

- 结论：瞄准核心，合作共赢

第三单元：认知自己，了解他人，引发思考，促进行动 （讨论分享）

l 应对压力：找到合适的出口，释放压力源

l 面对冲突：舍本逐末，找到情绪的根源，适应还是控制？

l 时间管理：巧戒拖延，适合的就是**的

l 团队协作：分析团队中的合作伙伴，达到更棒的团队战斗力

- 结论：知己达人，认知自己，了解他人。