您好,欢迎来到诺达名师!
客服热线:18898361497

当前位置: 首页 > 公开课 > 变革管理 > 研发业务流程变革管理

研发业务流程变革管理

培训对象: 研发项目组成员

课程目标: 目标是什么? 1个目标 1、实现业务价值 谁决策? 2类决策组织 1、变革指导委员会 2、PO/3T 谁干活? 3类关键角色 1、项目经理/PMO 2、业务代表/流程经理 3、IT经理/数据代表 交付什么? 4大类交付件 1、场景/业务规则 2、流程、数据、IT 3、组织匹配方案 4、Metrics 度量与流程运营 如何评价? 5个评价指标

费用说明: 4800

咨 / 询 / 热 / 线 18898361497

在线咨询

研发业务流程变革管理所有班级

温馨提示:为了保证课程质量,每期报名人数有限,需提前预约。点击预约

研发业务流程变革管理课程介绍

课程大纲:

一、charter阶段

1. 利益关系人识别和沟通

2. 落实资源、组建团队,制定计划

3. 准备charter汇报

4. 准备SDCP汇报

5. 分析业务目标/收益、确定业务范围

6. 数据和IT现状分析


二、概念阶段

1. 组件团队/发布运作规则

2. 制定初始项目基线

3. 准备CDCP汇报

4. 确定和澄清业务需求

5. 领先实践研究与GAP分析

6. 梳理并设计业务场景、规则

7. 识别项目关联关系

8. IT平台和与业界**实践分析

9. 分析IT痛点和设计应用架构和数据架构


三、计划阶段

1. 准备PDCP材料

2. 业务对标和确认

3. 梳理流程变化点和方案

4. 设计组织匹配方案

5. 设计流程运营方案(含度量)

6. IT需求收集与澄清,输出IT需求清单

7. IT详细方案设计

8. 设计数据方案

9. 录入IT需求,授予产品预算


四、开发阶段

1. 管理并验收项目交付件

2. 进行试点准备

3. 开发业务政策类文件

4. 开发组织方案

5. 开发流程文件

6. 开发培训赋能材料

7. 协同并监控IT交付进展

8. 组织SIT测试


五、验证/试点阶段

1. 准备PRR汇报

2. 进行试点总结

3. 进行推行准备

4. 准备DRR汇报

5. 方案验证与适配

6. 培训与辅导

7. 组织流程与IT集成测试

8. 业务上线切换


六、变革推行管理

1. 推行计划管理

2. 推行方案管理

3. 推行质量管理

4. 推行资源管理

5. 推行价值管理

6. 变革管理

关键利益人沟通

变革氛围营造

变革评估

7. 项目管理

运作与监控

需求管理

顾问管理

金种子管理

最新课程

新会计法 新公司法 金四下财税合规账务清理

  • 深圳2025-03-14
  • 深圳2025-05-09
  • 深圳2025-07-04

管理者的财务思维:懂报表,通逻辑,做决策

  • 深圳2025-04-18
  • 深圳2025-06-20
  • 深圳2025-08-01

区域经理业务推动增长班

  • 广州2025-12-29
  • 成都2025-10-23
  • 杭州2025-08-14

金牌店长业绩增长破局班

  • 杭州2025-01-16
  • 成都2025-02-27
  • 广州2025-03-27

制造业全面精益生产降本增效推行策略及成功案例解析

  • 深圳2025-04-11
  • 深圳2025-05-27
  • 深圳2025-07-22

IE标准工时与劳动定额培训

  • 深圳2025-07-01
  • 深圳2025-10-27
  • 深圳2025-05-08

IE工业工程——精益现场改善利器(工厂实战版)

  • 深圳2025-03-28
  • 深圳2025-05-20
  • 深圳2025-07-16
点击在线咨询 在线咨询 电话咨询 电话咨询

咨询热线:

18898361497

扫二维码 扫二维码 二维码 返回
顶部