一、解读经济时代的十大趋势
² 全球化发展趋势；
² 协同合作的趋势；
² 跨领域创新趋势；（现场讨论）
² 多元化沟通趋势；（随堂测试）
² 客户化意识趋势；（提问抢答）
² 市场虚拟化趋势；（视频赏析和讨论）
² 客户个性化趋势；（小组讨论和随堂陈述）
² 网络的社群趋势；（提问抢答）
² 知识分享的趋势；
² 群众智慧的趋势。
二、老板职业化的六大难点
² 前瞻思维；（现场体验）
² 容许犯错；（随堂提问）
² 习惯变革；
² 尊重异质；（小组互动游戏）
² 终身学习；（提问抢答）
² 塑造文化；（视频赏析和讨论）
三、老板职业化的九大突破
² 自我的两个境界；（图解压力）
² 团队和群众；（图解说明）
² 思考总结与其他；（案例解析）
² 改变或变革；（小组讨论）
² 团队和个人；（六种形式）
² 管理盲区；
² 竞争格局；
² 内部纷争；
² 管理断层。
四、老板工作的主要特征
² 工作内容；（全体练习）
² 工作环境；（个人战略书演练）
² 工作频次；（现场体验）
² 工作性质。（全员练习）
五、老板应具备二十种的能力
重点
六、职商概念的引入和解读
² 角色认知（FSCS）
² 职业形象（DMHH）
² 经济成效（TEMP）
² 行为举止（PAST）
七、老板必须知道的学习方法
² 学习应具备的条件
² 四种学习路径
