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薪酬福利培训视频

  • 曹子祥-激励性薪酬体系设计与优化实务

    内容简介: 基础概念与方法论 1.薪酬的本质 2.薪酬管理体系及核心概念 3.薪酬管理的底层逻辑 4.薪酬方案设计方法 薪酬方案设计实务 1.高管的激励性薪酬方案 2.详细查看>>

  • 陈琦-薪酬管理

    内容简介: 陈琦老师薪酬管理培训现场高清视频节选。 陈琦老师接受多种国内及国际专业的培训导师训练,熟悉TTT、PTT职业培训师等讲师训练手法,对组织人力资源管理各大模块及企业管理培训有独特的见解。 详细查看>>

  • 现代企业工作分析与薪酬福利设计01

    内容简介: 现代企业工作分析与薪酬福利设计 冉斌,人力资源讲师,薪酬管理培训课程。详细查看>>

  • 电商薪酬体系设计与绩效考核管理

    内容简介: 电商薪酬体系设计与绩效考核管理 冉斌,人力资源讲师,绩效考核、薪酬设计培训课程。详细查看>>

  • 3E薪酬设计

    内容简介:张守春,笔名潇水,男,1972年生,清华大学电机系毕业,美国新泽西州立大学人力资源管理学硕士(中国早一届留美人力资源管理硕士),事先有3年的在外企(联合利华中国)的人力资源管理经验。“美国薪资协会”会员。曾任世界知名跨国公司朗讯集团人力资源总部(位于美国新泽西详细查看>>

  • 人力资源管理与实务全景案例课程

    内容简介:人力资源管理与实务全景案例课程详细查看>>

  • 三态薪酬结构课程

    内容简介:三态薪酬结构课程详细查看>>

  • 曹子祥---企业激励性薪酬方案设计指南

    内容简介:《企业激励性薪酬方案设计指南》着眼于中国企业在薪酬管理中遇到的疑点、难点问题,运用先进的薪酬理论,通过对实际案例的剖析与解决问题的过程演练,让您自如运用所学方法,真正达到吸引人才、留住人才和激励员工的目的。详细查看>>

  • 曹子祥---企业激励性薪酬方案设计指南

    内容简介:《企业激励性薪酬方案设计指南》着眼于中国企业在薪酬管理中遇到的疑点、难点问题,运用先进的薪酬理论,通过对实际案例的剖析与解决问题的过程演练,让您自如运用所学方法,真正达到吸引人才、留住人才和激励员工的目的。详细查看>>

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