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黄飞宏

新产品开发与研发项目管理

黄飞宏 / 国内顶级研发项目管理...

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课程目标

1.了解项目管理思想精髓及标准化的操作流程; 2.提高项目经理的跨部门水平沟通能力及项目协调控制能力; 3.通过对项目的时间、成本等实行综合有效的控制,提高工作效率; 4.增强项目经理处理项目冲突的能力。提高项目管理人员自身的职业素质。 5.学习在企业实际中常用的研发项目管理流程和方法,掌握项目管理的基本工具及使用技巧 6.提高研发项目的思维和管理能力,能够独立组织实施较复杂的跨部门的研发项目。

课程大纲

**章 研发管理佳模式与案例分析

1、 新产品开发流程体系架构介绍

2、 创建企业级流程地图()

3、 创建企业级流程地图(Level 0)

4、 创建研发域流程地图(Level 1)

5、 “微笑曲线”的含义

6、 做正确的事情(市场管理体系)

7、 正确地做事(开发流程与项目管理体系)

8、 找合适的人做合适的事(研发人力资源管理体系)

9、 三大分离之:技术开发与产品开发相分离

10、 三大分离之:商业决策同技术评审相分离

11、 三大分离之:产品线和资源线相分离

12、 产品成功的标准是什么?

13、 新产品开发流程与研发项目管理的关系

案例分析:《我的项目为什么会失败》


第二章 业界成功的研发管理模式介绍

1、 什么是全流程产品管理?

2、 业界端到端的产品管理流程介绍;

3、 基于市场需求的产品管理总体框架;

4、 产品生命周期管理介绍;

5、 介绍MARKETING与SALES分离后与研发的配合;

6、 介绍如何细分客户群后如何寻找产品卖点,如何针对市场的卖点进行产品特性开发。

案例分析:某公司如何实践业界佳产品管理模式


第三章 产品开发的组织和团队

1、  产品开发组织存在的典型问题

2、 典型的研发组织模式:职能型、项目型、矩阵式

3、 成功的产品开发团队具备的典型特征

4、 跨部门的产品开发团队构成及角色定位

5、 核心小组组长的角色和职责、技能、领导资格、知识、经验及实例讲解

6、 核心小组组长的培养和任职资格管理及实例讲解

7、 核心小组成员的角色和职责及实例讲解

8、 扩展小组组员的角色和职责及实例讲解

9、 职能部门经理在产品开发中的角色和职责及实例讲解

10、 矩阵式组织运作容易出现的问题和原因分析(一个人两个主管听谁的、怎么考核、项目经理调不动其他部门资源、是否要给项目经理考核权重)

11、 跨部门的产品开发团队的汇报模式与考核机制

演练与问题讨论:贵公司的跨部门团队角色有哪些?


第四章 产品开发的结构化流程

1、 产品开发流程优化的方法论(Design Flow)

2、 开发流程需要结构化的征兆

3、 开发流程优化的“七步成诗”

4、 产品开发流程如何结构化:分层分级

a) 结构化流程的层次划分

b) 业界的产品开发流程架构示例

c) 业界的产品开发详细流程示例

d) 业界的产品开发子流程示例

e) 业界的产品开发操作指导书、模板、检查表示例

5、 产品开发流程结构化过程中的常见问题分析

咨询案例分享:如何把产品开发变成不仅仅是研发部的事情?-流程中固化其行为

咨询案例分享:基于业务的研发项目管理的构造过程


第五章 产品开发中的决策评审与技术评审


1、 研发项目立项管理

2、 研发项目优先级排序

3、 研发项目的决策评审点

4、 研发项目的技术评审点

案例分析:新产品研发的立项、决策评审与技术评审



第六章 新产品研发项目计划与进度监控


1、 研发项目三级、四级计划的制定

2、 WBS工作分解结构

3、 甘特图的制定

4、 关键路径

5、 如何缩短项目进度

6、 项目进度监控

a) 项目分层计划

b) 项目监控

c) 项目报告制定

d) 项目沟通例会

e) 项目变更管理

f) 项目状态转移

案例分析:如何制定项目计划,如何监控项目进度?


第七章 研发项目的考核与激励

1、 研发项目考核面临的问题

2、 研发项目的PBC

3、 研发人员的考核特点

4、 研发项目的过程考核与结果考核

5、 研发项目绩效管理制度

6、 研发项目奖金的分配原则

案例研讨:如何制定研发项目的考核体系



第八章 如何成功实施流程优化和管理变革


1、 流程优化与管理变革面临的问题

2、 管理变革失败的八大原因分析

3、 华为实施管理变革成功的经验

4、 咨询项目实施的成功经验分析与分享


第九章 总结与交流




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