了解本人九型型号，清楚自身优势与不足； 明确自身个性风格理想的职业定位，如何扬长避短与取长补短； 掌握九型人格工具，可以判断他人的九型型号； 掌握与不同性格的人交往时应采取的语言与行动； 作为下属掌握如何适应主管风格，如何达成共识； 团队成员增进理解和尊重，使团队协作更加融洽与密切； 掌握迁善方法，通过历炼能够实现个性风格的自我超越。

1. 九型人格测评

2. 九型人格概述

Ÿ 九型人格起源

3. 九型人格解读

Ÿ 价值观、口头禅、性格解析、迁善箴言

Ÿ 学习九型人格的意义

Ÿ 技能训练

- 分析：《射雕英雄传》中九种型号的典型人物

- 讨论：九种风格的人饭桌上的不同表现

- 讨论：九种风格的人踩到狗屎后的不同表现

4. 九型人格与识人

Ÿ 如何判断一个人的九型型号

- 活动及场所

- 相貌表情

- 肢体语言

- 着装

- MSN、QQ

- 行为表现

- 测评

Ÿ 一秒钟识人（容貌识人）

Ÿ 一分钟识人（言语识人）

- 案例：一次有趣的打车经历

- 案例：课堂上的活泼女生

- 案例：城铁上的让座故事

5. 九型人格与迁善

Ÿ 解读九芒星图

Ÿ 案例：一次难忘的打车经历

6. 九型人格在职场中应用

Ÿ 古老的九型应用案例

Ÿ 九型人格与职业定位

- 案例：五分得分为0的研发工程师

Ÿ 如何与不同风格的主管及下属沟通

Ÿ 九型人格与说服

- 案例研讨：精心准备的电话稿

- 案例解析：历史经典说服案例

7. 九型人格感悟

Ÿ 一个人的优点，也就是他（她）的缺点。

Ÿ 性格不能够改变，但可以迁善。

Ÿ 迁善的本质在于，逼自己做自己不舒服但正确的事。

Ÿ 职业定位扬长避短，职业发展取长补短。

Ÿ 幸福比成功更重要。