基于胜任力的企业文化构建策略-诺达名师企业文化内训

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基于胜任力的企业文化构建策略

王樵 / 知名企业管理讲师

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课程目标

1、从胜任力角度理解企业文化在组织发展的作用 2、懂得运用企业文化诊断和分析机理 3、指导企业建立企业文化构建的平台 4、指导企业吸收和提炼先进的组织文化理念 5、指导企业建设极富个性化的基于胜任力的组织文化

课程大纲

课程内容：
1、成功企业的关键组成基石
2、企业文化的生命周期理论
3、企业文化建设的现状思考
4、建立特异性企业文化平台
5、企业文化诊断与分析模型
6、基于胜任力的企业文化构建模式
7、中国企业家企业文化建设的重任

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