《庄子》记载：宋国有个人，家传一种防止冻裂的不龟手之药，靠着这个秘方，世代以漂洗丝絮为业，冬天从不手冻裂。有人听说此事，愿以百金求购。这个宋国人就想，我家靠着这种药漂洗丝絮不过赚得数金，如今一口气可得百金，当然要卖！ 买到秘方的人，转头就把秘方卖给吴王，让吴国的军队从此不怕冬天渡河，于是战胜了越国。吴王为了酬谢他的大功,不惜分封土地给他。同样是不龟手之药,有人只能用来漂洗丝絮,有人就能用来得到大富贵，这就是智慧的差别。 开路虎的人都在努力换宾利，开奇瑞的人总在拼命想省油，格局不一样；买了房子的总想再买几套，没买房子的总想房价会降，高度不一样；业绩好的员工总想再突破，没业绩的员工总想怎么混，境界不一样。 “井蛙不可以语于海，夏虫不可以语于冰，曲士不可以语于道”，人和人之间最本质差别就在于认知。你相信什么，才能看见什么。你看见什么，才能拥抱什么。你拥抱什么，才能成为什么。 正确的认知和正念是领导者自我修炼的前提，也是企业基业长青的内在引擎。本课程旨在帮助管理者进行认知升级，树立正念，引爆业绩的破局。

课程收益：重点学习体验、掌握若干心理学要点，转变角色，明晰自己认知盲区，提升管理者的心理资本，改变看问题的视觉，树立科学的世界观、人生观和职业观。 授课风格激情哲理，幽默、生动之中领略概念的原理，案例、故事之余掌握技巧的精髓； 课程内容深入浅出，与时俱进，听了容易懂，懂了就能用，用过见成效，让你的个人魅力更突出，感召能力更强大，管理工作更高效。

课程大纲：

**讲  思者无极：反求诸己，加速自我迭代

² 约哈里窗口

² 觉察的两种方法

ü 外审

ü 内省

² 觉察的三度空间

ü 诸葛亮的完美缺陷

ü 曹操的人才战略

² 觉察的四点建议

第二讲  能者不惧：心理资本，驱动业绩飙升

心理测试：你的心理资本有多高？

² 洞察力

² 表达力

² 同感力

² 感召力

第三讲  智者不惑：认知升级，引爆战略破局

² 决策思考：寻找一般解

ü 案例：王永庆的一摊油

ü 组织问题与决策层级

² 系统思考：寻找根本解

ü 舍本逐末模型

ü 成长上限模型

² 整合思考：寻找整合解

ü 条件思维

ü 和式思考与或式思考

² 隐喻思考：发现问题

ü 用隐喻来管理

ü 用隐喻发现问题

第四讲：明者不悔：正念思维，跨越职场巅峰

² 道德社会化：以职业道德作为评价标准；

² 性格角色化：自己性格符合职业要求；

² 言行专业化：规范化 程序化；

² 能力结果化：只谈结果，莫论如果；

² 结果认同化：以客户满意程度为标准；