【课程收益】

学习与安全相关的心理学知识，重视心理的建设；

了解性格心理，注重调整心理状态，提升工作的适配度；

建立良好的关系，降低群体中的负面影响，敢于拒绝和及时求助；

建立安全工作的积极心态，将注意力放在影响圈，提升个人能力与心理资本。

【课程设置】

培训形式：理论讲解、案例讨论、视频观看，互动体验

课程时间：6个小时

【课程大纲】

一、安全的意义和挑战

安全生产的价值和意义

安全生产的挑战：心理的不可控

二、重视心理建设，提升安全管理

与安全生产相关的常见心理

动机与安全：激发内在动力

什么是动机？

内部动机与外部动机

如何提升安全生产和管理的动机？

性格与安全：找到合适的人

性格是什么？

不同的性格及特征

性格互补，扬长避短

心理状态与安全：化解压力轻松上阵

情绪压力对人的影响

避免错误的情绪压力处理

积极面对和化解压力的方式和原则

群体关系与安全：搭建积极的支持系统

群体关系对人的影响

如何建立信任互助的关系

反思在关系中的工作模式：不敢求助？不敢拒绝？

   三、心态好觉察敏锐  安全预防有保障

好心态是安全工作的前提：前向思维和后向思维

影响圈：从我能改变的开始做起

一个案例的思考：改变谁才有用？

没有觉察，就不会去管理

觉察能力的提升方法和训练练习

个人能力和心理资本的提升，对安全工作的保障