刘启正课程

课程目标：1、帮助员工找好定位，培养认真负责、踏实的工作态度，在本岗位上创造佳绩。 2、让团队成员摆正心态干工作，增强员工的付出、敬业、奉献精神。 3、培养员工积极、负责、自动自发、不找任何借口的习惯。 4、有效提高受训人员的综合素质，推动受训...

课程目标：1、帮助员工找好定位，培养认真负责、踏实的工作态度，在本岗位上创造佳绩。 2、让团队成员摆正心态干工作，增强员工的付出、敬业、奉献精神。 3、培养员工积极、负责、自动自发、不找任何借口的习惯。 4、有效提高受训人员的综合素质，推动受训...

课程目标：1、通过实战训练提升管理干部的执行能力，培养积极主动的精神，更加勇于面对挑战和承担责任，成为企组织的中梁抵柱。 2、通过改变管理干部的思维和工作方法，传授一些具体的执行方法，使团队和组织的效能得到由内而外的根本性的改善。...

课程目标：1、通过实战训练提升管理干部的执行能力，培养积极主动的精神，更加勇于面对挑战和承担责任，成为企组织的中梁抵柱。 2、通过改变管理干部的思维和工作方法，传授一些具体的执行方法，使团队和组织的效能得到由内而外的根本性的改善。...

课程目标：1、本课程使员工思想观念转变，让员工内心产生撼动。 2、让团队成员摆正心态干工作，增强员工的付出、敬业、奉献精神。 3、培养员工积极、热忱、自动自发、不找任何借口的习惯。 4、帮助员工找好定位，培养认真负责、踏实的工作态度，在本岗位上...

课程目标：1、让团队成员摆正心态干工作，增强员工的付出、敬业、奉献精神。 2、培养员工积极、负责、自动自发、不找任何借口的习惯。 3、帮助员工找好定位，培养认真负责、踏实的工作态度，在本岗位上创造佳绩。 4、有效提高受训人员的综合素质，推动受训...

课程目标：1、让团队成员摆正心态干工作，增强员工的付出、敬业、奉献精神。 2、培养员工积极、负责、自动自发、不找任何借口的习惯。 3、帮助员工找好定位，培养认真负责、踏实的工作态度，在本岗位上创造佳绩。 4、有效提高受训人员的综合素质，推动受训...

课程目标：1、本课程使员工思想观念转变，让员工内心产生撼动。 2、让团队成员摆正心态干工作，增强员工的付出、敬业、奉献精神。 3、培养员工积极、热忱、自动自发、不找任何借口的习惯。 4、帮助员工找好定位，培养认真负责、踏实的工作态度，在本岗位上...

课程目标：1、让团队成员摆正心态干工作，增强员工的付出、敬业、奉献精神。 2、培养员工积极、负责、自动自发、不找任何借口的习惯。 3、帮助员工找好定位，培养认真负责、踏实的工作态度，在本岗位上创造佳绩。 4、有效提高受训人员的综合素质，推动受训...

课程目标：1、通过改变中高层的思维和工作方法，使中层在自我管理上得到显著的提高，使团队和组织的效能得到由内而外的根本性的改善。 2、通过实战训练提升中高层干部的领导能力，培养积极主动的精神，更加勇于面对挑战和承担责任，成为企业组织的中梁抵柱。 3...