1、阐述职业化的对于新入职大学生的意义和价值
2、理清新员工职业化的的角色定位
3、帮助新员工运用正确的职业心态来应对职业生涯的挑战
4、指导新员工掌握核心的职业技能帮助自己打造完美的职业生涯
5、通过新员工树立良好的职业形象,给自己的职场加分
6、塑造新员工的良好职业道德,做一个受人尊敬的职业人
							
						
							
	**讲:意识形态——我的心灵摄像机
	职业是什么,很多人都思考过这个问题,但是很少人能真正答上来,职业化对于我们每个职场人来说,是必须经历的过程,也是我们走上职业经理人的唯一通道,职业意识要求我们认识职业、认识保障,应对职场的风云变幻。
	1、从校园踏上职业化之路
	(1)从校园开始走上职业化的道路
	(2)职业化
	(3)职业竞争力的来源
	2、职业化的两大保障
	3、职业的心灵摄像机
	(1)价值管理
	(2)态度管理
	(3)绩效管理
	4、新人避免成为职场植物人
	(1)新人职场植物人的五种形态
	(2)应对职场植物人的五个方法
	第二讲:角色状态——不同角色下的我
	无论在社会上,还是在工作中,我们都充当一定的角色,而明确自己的角色,将有助于我们理清自己的工作,知道自己该做什么,能做什么,也明白如何做好,职业角色是我们职业化的重要内容,是我们做好工作的必备知识。
	1、新员工个人的角色与职责
	(1)从学生到社会
	(2)在组织中的角色及职责
	(3)在社交中的角色及职责
	(4)在生活中的角色及职责
	2、新员工成为职业者的责任意识
	(1)责任缺乏的后果
	(2)如何成为一个敢于担当的人
	3、初涉职业者常犯的五个错误
	(1)办事拖沓
	(2)自扫门前雪
	(3)我是来打工的
	(4)搬弄是非
	(5)传递负面情绪
	4、优秀职业者的能力模型
	A、S、K
	第三讲:积极心态——好心态好未来
	心态决定命运,态度决定一切,在职业生涯的长河中,我们会遇到坎坎坷坷,起起伏伏,我们应该拥有什么样的心态来应对呢?当在职场中遇到挫折时,我们又该如何应对呢?如何在职场中取得长足的进步,如何享受我们人生美好的时光,好的职业状态——从职业心态开始。
	1、新人成功之源——成功是因为态度
	(1)态度决定一切
	(2)成功是因为态度
	(3)失败也是因为态度
	2、新人激情之路——永远在创业
	(1)让您更快地成为千里马
	(2)让您获得更多激励
	(3)让您生活的更幸福
	3、新人磨练之道——凡事的发生必有助于我
	(1)马粪心态
	(2)ABC理论
	(3)太棒了
	4、新人成长之策——每天进步一点点
	(1)进步的力量、退步的力量
	(2)蝴蝶效应
	5、新人拼搏之心——享受你的工作
	(1)专注于任务本身
	(2)自然淳朴之策
	(3)心静自然凉的理念
	第四讲:高效技能——做一个担当的人
	进入职场,我们该掌握哪些核心的技能呢?空凭一番热血是不够的,必须掌握核心的技能,沟通力,能让您在职场中游刃有余;合作力,让您成为受欢迎的人;学习力,确保您的职业生涯常青;规划力,我的未来我做主。
	1、新人的沟通大饼和沟通策略,人际滑轮徐徐向上
	(1)沟通的原则
	(2)与不同类型员工的有效沟通
	(3)新人的团队合作方略,工作步步为上
	(4)团队与合作力
	(5)避免成为“团队白痴”
	(6)职业者的职业化境界
	3、新人的五星学习,学习天天向上
	(1)学习力的重要性
	(2)拥有学习力的关键——关注细节
	(3)学习力的来源
	(4)五星学习法
	4、新人的生涯规划,人生蒸蒸日上
	(1)职业生涯的原则和策略
	(2)职业生涯的理想化状态
	(3)职业生涯的三段论
	(4)自我认知
	(5)职业生涯规划的方法和工具
	第五讲:良好形象——品牌化的职业者
	我们公司和别的公司不一样,我和别人不一样,这应该从识别开始,识别从形象开始,好的职业形象,从公司形象再到个人形象,从个人形象到我们日常商务往来,正如一句话,你的形象值百万,职业形象,你的职场名片。
	1、我是新人,我是企业人,我有我标签
	2、公司职业新人的四个形象现代化
	(1)统一化
	(2)标准化
	(3)简单化
	(4)精致化
	3、新人个人职业化形象的要点
	(1)员工的衣着和谈吐:衣着、谈吐、团队协同
	(2)对外沟通的“配备表”:注意解决问题的方法和效率、注意协调和沟通
	4、新人日常商务交往的五个基本要求
	(1)握手
	(2)鼓掌
	(3)接递名片
	(4)让
	(5)示意
	第六讲:道德情操——遵从内在的本源
	人分为四种,一是德才兼备的人,二是有德无才的人,三是有才无德的人,四是无德无才的人,企业喜欢德才兼备的人,有德无才次之,这足可以看出来,德在职业生涯中的重要地位。职业道德,是你职业生涯成功的基础,做一个有职业道德的人,你讲成为受人尊敬的人。
	1、职业道德的三个层面
	(1)道德准则
	(2)道德情操
	(3)道德品质
	2、新人必须遵守职业道德三大价值
	(1)职业是谋生手段
	(2)人格的镜子
	(3)事业成功的保证
	3、打造新人的职业道德的六张王牌
	(1)爱岗敬业
	(2)爱企如家
	(3)团结互助
	(4)忠于企业
	(5)务实精神
	(6)专业精神