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李达聪

互联网 零售百货业客户关系管理系统与用户激活

李达聪 / 品牌互联网 营销策划顾问

课程价格: 具体课酬和讲师商量确定

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课程大纲

【课程背景】

互联网时代下,你还用满意度管理用户关系吗?如果是,效果好吗?你知道吗,越来越多的大型零售百货企业都不用满意度作为客户管理的工具,而是用一个被国际证明了的工具NPS来继续关系客户,激活客户。比如平安保险、招商银行、滴滴打车、中国移动、国家电网等等。这到底是什么原因导致的呢?

移动互联网时代,信息越来越透明,客户期望值越来越高,单纯利用满意度进行用户忠诚度调研,已经不能适应时代的需要。**满意度调研出的数据采取的方案,并不能有效的管理用户,增加口碑和忠诚度。于是,各大公司争相使用NPS来做客户忠诚度调研,而且都将这个指标纳入重要考核。大力推进NPS的应用,是未来公司客户运营的重要趋势。但在实际应用过程中,出现了很多难点和困惑。如各部门对该指标的认知不深入;考核流程不清晰,指标的意义认识不深刻;NPS应用的方法、策略和流程不科学,不深入;考核的结果分析不合理,不精细;难以由结果导出相应的提升方案等。

本课程正是在这样的背景下推出的,主要**国内外成功案例的深入全面剖析,阐述什么是NPS,NPS的优劣、如何测量NPS,NPS的使用操作、提升NPS的方法与策略及如何利用NPS提升客户管理,激活用户,引爆业绩。

【课程收益】

● 提升认知,互联网时代,用NPS进行客户关系管理的价值

● 了解NPS的定义、意义、考核方法及优缺点;

● 全方位深入细致的对国内外及某运营商的NPS案例进行剖析;

● 掌握NPS的操作模型,能够抓住正确应用NPS的关键环节;

● 掌握提升NPS的三种途径以及方法策略;

● 学习互联网时代,如何利用NPS进行客户管理,激活客户,引爆业绩;

● 掌握NPS实操流程,包括数据采集、调研对象、结果分析、改进策略等;

【课程时间】2天(6小时/天)

【课程对象】市场营销经理、营销总监、营销策划人员、客户管理者

【课程方式】

1. 利用五星教学法,导入情景故事,左右全脑互动学习;

2. **大量贴身案例,传授知识点;

3. 利用行动学习法,现场研讨落地方案;

4. 多维提问 现场演练,激发学员全程投入;

5. 制定课后行动方案,后期跟踪,将培训项目化;

【课程大纲】

互动:传统的客户满意度和客户管理方法在互联网时代有短板吗?是什么?

案例:平安保险、招商银行、阿里巴巴、滴滴为什么都用NPS激活用户

**讲:互联网时代NPS应用的现状、困境及意义

一、满意度客户管理的痛点

1. 满意度高,但不一定度高

2. 客户很满意,却没行动

3. 不知道到底是真满意还是假满意

4. 无法有效激活用户

案例:某培训公司满意度调研的困惑

二、零售百货企业实施NPS的5大意义

1. 增加复购率,破解盈利障碍

2. 弥补满意度管理用户的缺陷问题

3. 有效帮助用户建立互联网 时代下的口碑效应

4. 细分用户,精准激活用户

案例:玉兰油利用NPS数据精准细分客户,提供个性化服务,激活用户

三、NPS实施过程中的4大困境

1. 影响因素多、可控性差、波动大

2. 测量结果笼统,深入挖掘成功大

3. 样本抽取难,访问成功率低

4. 提升难度大,缺乏正对性的方案

案例:某省电信运营商在NPS实施过程中的烦恼

第二讲:究竟到底什么是NPS?

一、NPS的基本定义,谁在用NPS

案例:平安银行NPS执行状况

案例:中国联通NPS执行状况

案例:蚂蚁金服、滴滴NPS执行状况

二、NPS的考核与计算方式

1. 推荐者、被动者、贬损者的判定

2. 推荐者%-贬损者%=净推荐值

互动:根据该公司的数据,准确计算NPS值

三、NPS的实际操作:调研问卷

案例:4G套餐的NPS调研问题设计

第三讲:净值推荐值(NPS)的操作模型

一、价值观:以用户为中心

二、深思熟虑的计划——项目目标

1. 计划要考虑关键用户的体验点。

2. 要判断不同体验点对NPS的影响程度

3. 数据收集与分析基于消费者驱动的视角

案例:平安公司车险理赔触点的NPS体系构建

三、制定商业决策基础——建立可信数据

1. 找准数据采集的对象(who)

2. 确定好调查的正确的时间(when)

3. 如何修正和处理数据(what)

案例:平安公司车险理NPS调研的数据分析、获取及流程

四、为了改进分数:对忠诚者、贬损者、忠诚度驱动的根源分析

1. 对用户的特征分析,确定与忠诚度的驱动关系

2. 对用户的行为分析,确定与忠诚度的驱动关系

3. 对用户的心态分析,确定与忠诚度的驱动关系

案例:平安公司车险理NPS调研结果分析及用户激活

五、可以让用户知道他们反馈有作用。促进操作和结构改进的行为问责制

1. 对每一个工作人员的绩效挂钩

2. 提升的战略高度

案例:中国平安银行NPS应用大型综合案例剖析与详解

第四讲:如何**有效提升NPS,激活客户,打造零售百货企业的忠诚度

一、利用数据端提升NPS的方法与策略

1. 建立分析用户的数据模型

2. 根据数据模型为特定客户精准匹配个性服务

案例:学高尔夫球,原来是为了卖别墅

二、如何利用一线窗口来提升NPS

1. 提升窗口服务人员的服务意识和态度

2. 打造极致的窗口体验服务

案例:速冻批萨生产商DiGiorno是如何用体验服务提升NPS的案例

三、利用消费者的行为特征提升NPS

1. 用户互动的兴趣走向变了;

2. 用户购买产品的价值导向变了;

3. 用户购买产品的场景和渠道变了;

案例:傅园慧现象背后反映出的客户心理变迁

案例:甜橙、恋橙、褚橙的故事

案例:白酒新秀江小白的场景营销

4. 消费者购买决策过程的3个过程;

5. 当下消费者处于什么消费决策过程;

6. 大数据时代下消费者的社群购买行为:SICAS模型

案例:送礼就送脑白金——**烂的广告,**的销售

案例:保健产品好不好——我要搜一搜

案例:酣客公社——用社群卖白酒

7、影响NPS的消费者的消费行为变了:SOLOMOME模式

8、影响NPS的消费者对产品的认知的5大变化

9、影响NPS的消费者接受信息发生了4大变化

案例:穿着内裤的桃子

案例:苹果7——我的冲动购买行为

案例:依云矿泉水热卖的背后

七、如何利用营销策划提升NPS

1. 围绕品牌进行社群营销增加体验度

2. **互动营销与活动策划增加NPS

3. 改变定位、包装、购物环境来增加NPS

4. 利用直播提升体验度,增加NPS

5. 充分利用自媒体营销,增加与用户的互动与体验,增加NPS

案例:“斧”牌男用香体露利用营销策划提升NPS的案例

第五讲:收获结果——NPS的综合提升解决方案

一、3D战略:设计、兑换、培养

1. 设计:设计特定用户的特定价值定位,根据客户的消费行为、群体属性、需求、偏好对客户进行细分,提供针对性的产品服务,提升NPS。

2. 兑换:必须坚持以上价值定位,跟零售百货企业整体绩效挂钩,保证落实;

3. 培养:培养零售百货企业执行上面步骤的能力

二、运营商具体如何提升NPS

1. 对于推荐者

1)为推荐者搭建口碑传播与业务推荐平台,增加口碑效应;

2)在各个渠道开展业务体验活动,改善工作不足;

3)提供更好的服务与产品

4)不断培养新的活跃客户为公司进行口碑传播

2. 对贬损者

1)建立贬损客户的闭环管理流程;

2)对贬损者进行信息收集,分析不满原因,迅速改进;

3)对短时间不能解决的问题,多解释,获得信任;

4)重点关注4G客户和星级客户的接触点,关注问题解决,定期反馈;

3. 对于被动者

1)利用系统数据准确定位需求

2)提升服务适配率和多维关怀

3)积极开展业务体验活动,变被动为推荐

案例:某通信运营商NPS提升综合案例详解与剖析

三、NPS实施的8大原则

1. 提出终极问题,少问其他问题

2. 选择并坚持合适的分制

3. 关注增长与提升,而不是数据的本身

4. 从正确的客户那里得到正确的反馈

5. 像对待财务数据那样频繁的报告和讨论NPS数据

6. 提升数据,用更精细的数据改善问责制

7. 不断的验证NPS值与行为之间的关系

四、NPS提升会解决5大常见的有问题的员工

1. 植物型——有脑没腿

2. 僵尸型——有腿没脑

3. 漂流型——要么想的多,要么想得少

4. 准备型——永远在路上

5. 握手型——左手拉右手

案例:瀚海互联网公司电商事业部的团队工作问题

案例:凌晨2点阿里巴巴的大楼——阿里的双11精神

案例:一个创业老板的感慨:为什么我的员工像钟点工

五、高NPS下员工高效工作的4个表现

互动:高效工作的特点有哪些

1. 快速响应——责任、活力、忠诚的一体化反应

案例:李晓明为什么能够升迁

案例:李经理的业绩为什么那么好,原来她有一套快速反应系统

2. 超出预期——能管理期望值是成熟员工的表现

案例:为什么我喜欢在京东购物——超出预期的物流

案例:为什么小王的工作永远得不到好评

3. 切中要害——能发现核心问题同时提供解决方案

案例:某教育集团业绩好的校区都有一个特点:数据分析做的好

4. 持续进步——告诉别人你是潜力股

案例:为什么机会准会降临到小王的头上

六、研讨:互联网时代下本公司如何利用NPS激活用户,引爆业绩

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