=》蕴文化于实战，化潜力为实力！本课程专为解决如下企业经营管理难题： ◆ 团队成员在创业时齐心协力、众志成城，做大后却勾心斗角、一盘散沙，企业可以依靠什么凝聚人才、凝聚团队？ ◆ 工作越来越‘无聊’、管理越来越‘无力’；老板越来越‘辛苦’、员工越来越‘郁闷’，如何才能让企业充满快乐和幸福？ =》融使命入行动、促愿景成现实！卓越企业来自7C企业文化能力提升培训课程： ◆ 运用专业有效的7C企业文化实战工具和方法，带给企业一套涵盖企业凝聚力提升、幸福企业构筑以及新生代员工管理的实战操作方案 ◆ 协助企业将企业

**部分 幸福是什么？幸福在哪里：‘幸福是生命的意义和目的，幸福是每个人的终极目标’ --亚里士多德

◆ 什么才是经营企业的终极目标？

◆ 传统文化中沉淀的幸福智慧

◆ 关于幸福与企业的前沿思考

◆ 五福临门—幸福企业的思路和框架

● 课程实战：个人幸福路径规划设计

第二部分 幸福的员工—让每个员工获得全身心的幸福：没有幸福的员工，就不会有幸福的企业，员工幸福是企业幸福的前提和保障

◆ 断恶修善—厘清个人幸福的源头与脉络

◆ 自利则生—克服影响幸福的四大不良心态

◆ 利他则久—爱是工作大的动力

◆ 福慧双修—幸福生活的三大要素修炼

● 课程实战：个人幸福心态修炼

第三部分 幸福的管理—大家幸福才是真的幸福：幸福体现于全方位的真实体验，必须把幸福融入企业管理的每一个细枝末节，才能得到真正的幸福

◆ 幸福管理的基础和原则

◆ 营造幸福的企业环境

◆ **团队活动让员工感受幸福，享受幸福

◆ **家庭化管理和社区化管理强化幸福

● 课程实战：如何让员工‘幸福’的工作？

第四部分 幸福的企业—让幸福沉淀下来，持续下去：幸福的企业文化是构筑幸福企业的土壤和基础，可以为企业注入源源不断的幸福动力。

◆ 幸福企业价值观体系构建

◆ 基于幸福的企业使命愿景体系构建

◆ 基于幸福的企业行为体系构建

◆ 如何在企业营造‘爱心文化’和‘感恩文化’

● 课程实战：企业幸福文化体系规划