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章从大

团队建设与管理

章从大 / 财税、人力、战略“三...

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课程目标

通过团队建设课程,促使员工了解团队的特征、团队建设的原则以及决定团队成败的影响因素,从而加强团队建设的目的性与效果。

课程大纲

**部分:团队定义的启示(互补技能、承诺、彼此负责、共同的方法)
第二部分:有效团队的特征
第三部分:团队的角色(协调者、决策者、支持者、外联者、实施者、执行者等)
第四部分:团队建设的原则
第五部分:团队的组织气氛
第六部分:团队成败的因素
第七部分:团队评估
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