一、 如何进行快速有效的课程开发

2 讲师职责和使命

2 讲师必备技能和工具

2 讲师三个等级

2 标准教案包括内容

2 4步骤开发标准课程

2 常用快速课程开发工具

2 培训师养成训练与认证

二、 实战1：进行有效的需求分析

2 需求分析--课程开发出发点

2 四步进行需求分析

2 学员能力评估

2 分析并制订技能标准

实战演练：确定个人开发课题，进行需求分析

三、 实战2：设计三级课程大纲

2 设计课程大纲

2 设计课程大纲前半部分

2 三级课程大纲

2 设计一级目录大纲

2 设计二级、三级目录

2 设计大纲还需考虑

实战演练：根据之前的需求分析设计课程大纲

四、 实战3：设计讲义

1.设计合理PPT

2 5个步骤快速开发PPT

2 如何设计幻灯片母版

实战演练：根据大纲和统一PPT模板快速建立PPT结构

2.单页幻灯片设计原则

2 幻灯片标题

2 幻灯片正文

3.5类16种PPT页面逻辑

2 文本组合类

2 陈述类

2 对比分析类

2 推论关系类

2 发展关系类

4.设计图表步骤

实战演练：利用图示和模版美化PPT

五、 实战4：编写授课脚本

2 课程脚本包括的7项内容

2 讲义脚本的5个组成部分

2 4步编写授课脚本

实战演练：设计演讲过程的授课脚本

六、 实战5：设计教学教法及活动指导手册

2 成人学员需要

2 有效学习

2 8种常用教学教法

2 设计活动脚本

2 设计培训资源需求计划

2 培训教学准备清单

实战演练：设计活动任务布置脚本

七、 实战6：编写学员手册

2 学员手册五个组成部分

2 编制时间表及上课须知

2 编制学员教材

2 编写课堂阅读材料及活动指南

2 编写常用工具表单

2 编制练习手册

八、 实战7：开发评估工具文档

2 培训效果评估四个层面

2 确保培训成果转化

九、 课程开发成果验收

2 试讲及评审的要点

2 试讲评审内容