提高中层管理者技能

　　一、追寻生命的意义

　　二、做好的自己

　　不论是个人还是企业，要成功不需要面面俱到，只要在某一方面做出特色，做到杰出，就能脱颖而出。

　　三、为工作而自豪

　　要有对工作的自豪感，才能大限度地焕发出你的热忱。

　　四、工作当玩乐

　　玩乐在工作中，这就是永保工作热忱和创造力的法则。

　　五、责任心

　　具有责任感是对公务员基本的要求，它可以消除扯皮、推诿现象，提高团队效率。

　　六、没有任何借口

　　找借口就是为自己留后路，有后路的人就不会走前路。

　　七、积极主动

　　所谓积极主动，就是要积极主动地去发现问题，积极主动地思考问题，积极主动地解决问题。

　　八、这是你的工作

　　人要尊重自己，就要尊重自己的职业，因为职业是我们自己的选择。人要尊重自己，就要精益求精，将工作做到极至，这就是高的职业精神。

　　九、凡事认真

　　只有认真的人，才能创造出优秀的产品。

　　十、唯有规则能给你自由

　　文明社会是法制的社会，成熟的企业是靠制度来管理，而法制和制度都是建立在人们诚信的基础上。为了保障制度的神圣和严肃性，就要特别重视诚信教育，并从整体制度上去规范人们的行为。

　　十一、永远追求持续不断地改善

　　任何事情都不可能做到十全十美，所以我们只有尽力不断地想办法完善它，也就是要永远追求不断地改善！