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**模块 建立信任 同理心沟通
基本目标:创造外部和谐的途径和方法
核心理论:
● 学会转化视角,解决压力事件
● 练习和谐倾听
● 情绪管理中具有建设性的能力——同理心和共情
● 学会同理心六步法,解决医患关系问题
● 识别和理解患者情绪: 微情绪 微表情解读
● 视觉解读线索
第二模块:传递积极情感 培养阳光心态
基本目标:打造个人,团队和组织的情绪资本
核心理论:
● 传递积极情感
● 如何获取积极情感的能量,培养阳光心态
● 建立个人和团队情感账户,打造和谐医患关系
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