文章出处:诺达名师 编辑:佚名 阅读量:1419 发表时间:2021-05-11 17:32:41
1、培训课题:《360°管理沟通艺术》
2、培训讲师:邹文强-MTP中层管理培训师
3、培训时间:2021年5月8日 深圳
4、课程回顾:
有人说所谓管理就是沟通,沟通,再沟通。
管理过程就是有效的沟通过程,有效地沟通过程就是高效的管理过程!沟通能力的好坏,直接影响着每个人在人生事业上的发展!
为了提升沟通的技能,特别是向上沟通和跨部门沟通,深圳某地产公司特邀请诺达名师资深MTP中层管理培训师——邹文强开展了一次“360°管理沟通艺术”课程,力争提升大家的工作效率。
在企业管理的过程中往往会出现与员工的沟通不畅、部门负责人的沟通不畅,而导致矛盾或误解。因此掌握沟通的技巧,方能使各部门之间、员工之间合作愉快。
《360°管理沟通艺术》这个课程全面讲解如何与上下左右的沟通之道:与上司沟通,打通向上的阶梯;与下属沟通,凝聚团队的力量;与平级沟通,赢得“邻居”的帮助;与客户沟通,把沟通转换成价值。不仅透彻阐释如何选择合适的沟通渠道与方法,还倾囊相授怎样依据对象不同的性格制定相应的沟通策略。本课程提供的全方位沟通技巧,能帮助各层级领导与员工左右逢源,不仅确保管理者工作的高效以及人生事业的高效,还能让企业上通下达、内通外联零障碍。
邹文强老师认为沟通实际上是一个人综合素质的体现,优秀的沟通者除了一些必备的沟通技巧、能够洞察对方的利益诉求外,更多的是一个人很多内化的东西。比如目标感、逻辑思维能力、还有做事的习惯(事前做准备)。而个人情绪、个人态度、价值观是一个人在组织里面的表现。个人情绪需要引导,态度可以转变,这两者可逆,程度不同若产生影响也要分析其原因。能力可以多样,但价值观一定要基本统一,这是打造一个团队基本的东西。
无论你是正向着中层奋斗的基层,还是希望晋身高层、有所突破的中层,沟通技巧都是您必须掌握的技能。希望各位学员通过这次培训之后,在今后的工作中,能把所学知识学以致用,求同存异、因人而异,因地制宜地正确使用管理沟通方法,助力企业管理实践。
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