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王雅波

迎冬奥网点综合服务力提升

王雅波 / 国家高级形象设计师

课程价格: 具体课酬和讲师商量确定

常驻地: 深圳

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课程大纲

**阶段:网点服务力提升强化培训

单元一:服务规范与接待流程

掌握营业厅服务的仪容、仪表、仪态、语言规范、服务流程与标准,并使学员深刻理解规范与细节背后的行业文化与心理含义。

单元二:沟通艺术与抱怨应对

训练考核学员在服务接待中的应变能力;

深度解读人性的弱点,探究不同客户的消费心理与消费期待;

掌握语言表达技巧,提升与客户实现高效沟通的能力;

综合展现银行员工的专业水平与卓越职业素养

单元三:大堂制胜——服务实践与卓越体验

深度体验网点服务的各个环节,感知优质服务的内涵与精髓;

预知环节服务中可能爆发的服务冲突点,掌握智慧的解决方案;

本单元以角色扮演、情境模拟的方式,团队通力合作,共同讲好一个故事,形成完美的服务闭环。

单元四:经验萃取方法与实践

把成功经验变成可复制的、有价值的、可操作的标准化模式,把宝贵的经验清晰记录下来,成为日后宝贵的教学素材。

单元一:服务规范与接待流程

模块一:服务理念与服务心态  

■ 没有一个人不在为他人服务

■ 把服务点连成服务线

■ 成全别人,成就自己

■ 一人双角

■ 优质服务的内涵

■ 高端客户的心理期待

■ 高端客户的服务心理学

■ 保持名角心态与名角风范  

模块二:服务标准与白领风范

1. 形象管理

■ 形象背后的专业含义、心理学含义、美学含义

■ 把制服的穿出精英的风范

■ 白领的含义解读

■ 细节上的精致与品位

■ 案例剖析——形象的强大功能与价值

■ 比标准再高一点

2. 妆容设计

■ 裸妆的判断标准与适用场合

■ 职业妆的判断标准与适用场合

■ 过“清”则寒,过“秀”则“媚”——妆容的尺度美解读

■ 走出化妆的误区

■ 化妆的流程与技巧示范

■ 实操&综合点评

3. 情态语言(完美表情)

■ 美丽的眼神

■ 让他人主动靠近的技巧

■ 从一度微笑到三度微笑,展示诚意,不要让礼貌流于形式

■ 东西方情感表达差异

■ 目光的优雅空间

4. 服务仪态

■ 手的姿态与表情

■ 迎候的仪态

■ 交谈的仪态

■ 肢体语言心理学

■ 准确识别客人的肢体密码

■ 你的服务姿态——为精英服务的精英

5. 东方的优雅——君子之风解读

■ 四仪:坐如钟  立如松  躺惺忪  行从容

■ 九容:足容重 手容恭  目容端  口容止  声容静

    头容直  气容肃   立容德   色容庄

6. 服务礼节

■ 鞠躬礼

■ 颔首礼

■ 握手礼

7. 语言表达规范

■ 称呼的艺术

■ 让你的声音带点阳光

■ 换一种表达方式,亮出你的高端素养与服务品质

■ 规范表达——应允时

        质疑时

        回应时

        安抚时

        拒绝时

         ......

8. 吐槽大会

■ 那些毁在表达方式上的沟通案例

■ 那些被误读的好心

■ 表达方式背后是员工个人的礼仪素养与单位的服务监管

单元二:沟通艺术与抱怨应对

模块一:情境沟通艺术

■ 学会向客人请假

■ 成全他人的好意与善良

■ 勿跟着对方的负面情绪走——引导他人的情绪

■ 见好就收

■ 拒绝他而不得罪他——说“不”的艺术

■ 把面子给他,里子留下

■ 过犹不及——热情的尺度

              得体的境界

■ 以退为进——占据沟通的主动地位

■ 顾全大局

■ 用幽默化解尴尬

■ 柳暗花明——情绪自我调控与管理

模块二:投诉处理与抱怨应对

■ 客户是怎样被我们激怒的

■“他不过是想发泄一下”

■  聪明地装傻

■  阻止纠缠的技巧

■ 让客人感觉到你是同盟军而非敌人

■ 以退为进——聪明的退让方式

■“以直报怨”的内涵与适用

■ 让他收到你的贴心和温暖

■ 报怨处理流程与步骤解析

单元三:大堂制胜——服务实践与卓越体验

       角色扮演、情境模拟,团队通力合作,共同讲好一个故事,形成完美的服务闭环。

模块一:客户身份识别服务实践与体验

如何识别客人的身份?

怎样的迎候让客人**时间收到银行的贴心与温暖?

“一视同仁”与“差异化服务”

精准地将客户进行分流

大堂经理的“陈列性”价值呈现

客人不配合,如何得体应对?

模块二:业务预受理服务实践与体验

他没说话,大堂经理要做什么?

业务预受理的目的与意义

业务预受理的话术与流程是什么?

业务预受理中会遇到怎样的冲突,处理的方法是什么?

模块三:电子银行服务实践与体验

如何主动引导客户使用电子银行服务?

营业厅电子银行服务的流程

一人同时为多人服务时如何做到贴心、准确、周全?

客户抱怨的安抚方案是什么?

模块四:大堂营销服务实践与体验

如何发现销售线索?

如何挖掘客人的销售需求?

大堂营销的话术与流程是什么?

模块五:窗口柜台服务实践与体验

举手示意是向客人行礼吗? 窗口举手示意的由来

窗口的礼节

窗口服务流程体验

窗口冲突与疑义处理办法

模块六:VIP室(窗口)服务实践与体验

如何让VIP客人真实体验到“优越”的感觉?

如何避免普通客户的“失落感”?

模块七:理财经理服务实践与体验

理财经理的精彩开场白?

理财经理的热忱态度与优雅礼节?

理财经理如何建立与客人的信任关系?

理财经理如何避免程式化的提问?

理财经理如何智慧应对客人的疑义与冲突?

理财经理如何跟踪客人的需求

模块八:客户投诉抱怨应对实践与体验

如何迅速判断客户的真实诉求?

如何迅速判断客人的性格类型?

解决问题还是处理情绪?

面对抱怨的应对误区

双赢的解决方案,把危机变为机会

模块九:特殊客人人性化服务实践与体验

老年人客人

孕妇客人

带孩子的客人

视觉障碍客人

行动障碍客人

听觉障碍客人

有特殊需要客人

突发状况应急处理方案......

单元四:经验萃取方法与实践

模块一:经验筛选——哪些经验有萃取价值?

模块二:萃取工具——如何设计萃取计划?

模块三:萃取方法——如何进行材料萃取?

                   如何进行服务观察?

                   如何进行专家访谈?

第二阶段:服务观察与驻点辅导

一、辅导方式

1.驻网点点辅导,辅导老师参与晨会夕会,全程观察,即时辅导

2.1天/网点

3.辅导师资组成:1名师专业辅导老师 1名讲师助理

二 、辅导内容

1.服务标准

2.接待流程

3.沟通艺术

4.解决问题的能力

5.服务心态

6.员工激励机制

三 、成果输出

1. 驻点销售(或运营情况)即时报

2. 网点工作回顾日结

3. 驻点辅导报告

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